
Über IPLA und SIL hinaus: SWIFT-Integration zukunftssicher gestalten für eine vernetzte Ära
Da SWIFT plant, seine Legacy-Integrationslösungen — die Alliance Access Integration Platform (IPLA) und die SWIFT Integration Layer (SIL) — bis zum 30. Juni 2026 außer Betrieb zu nehmen, stehen Finanzinstitute weltweit vor einer entscheidenden Herausforderung: Wie lässt sich auch in einer Post-Legacy-Welt eine nahtlose, sichere und effiziente Anbindung an das SWIFT-Netzwerk gewährleisten?
Bei Incentage bieten wir eine zukunftssichere Software, mit der Sie IPLA ersetzen und Ihre Messaging-Fähigkeiten erheblich erweitern können. Unsere Lösung versteht bestehende IPLA-Konfigurationen und schützt somit Ihre bisherigen Investitionen.
Wir sehen dies nicht als Hindernis, sondern als Chance — als Wendepunkt, um Integration neu zu denken, Komplexität zu reduzieren und die nächste Generation des Finanz-Messaging zu ermöglichen.
Kontaktieren Sie uns — wir unterstützen Sie dabei, IPLA durch eine moderne, robuste, flexible und zukunftsfähige Lösung zu ersetzen.

Wir suchen eine/n Financial Messaging Consultant mit Erfahrung im Bankenumfeld oder einem starken technischen Hintergrund zur Verstärkung unseres Professional-Services-Teams im Raum Zürich.
Sie sind verantwortlich für die Analyse, das Design und die Implementierung kundenspezifischer Financial-Messaging-Lösungen auf Basis der Incentage-Plattform.
Sie arbeiten mit Banken und Marktinfrastrukturen zusammen, um Anwendungen zu integrieren, Prozesse zu überwachen und Daten für Zahlungs- und Wertschriftenabwicklungen zu transformieren.
Zudem unterstützen Sie Kundinnen und Kunden im Tagesbetrieb, sorgen für stabile und effiziente Nachrichtenflüsse und fungieren als Brücke zwischen Business, IT und Operations.
Kundenanforderungen analysieren und geeignete Messaging- und Integrationslösungen designen
Incentage-Softwarekomponenten für Zahlungs- und Wertschriften-Workflows konfigurieren und implementieren
Eng mit den Fachbereichen und IT-Teams der Kundschaft zusammenarbeiten, um Setup, Tests und Go-Live sicherzustellen
Den Rollout unterstützen und Expertise in der Anfangsphase des Betriebs sowie im Produktionssupport einbringen
Verbesserungsmöglichkeiten in Kundenumgebungen identifizieren und dokumentieren
Zum internen Wissensaustausch beitragen und unsere Delivery-Methoden kontinuierlich weiterentwickeln
Optional, mit wachsender Erfahrung: Koordinations- oder (Teil-)Projektleitungsaufgaben übernehmen
Sie sind in dieser Rolle erfolgreich, wenn das meiste davon auf Sie zutrifft – oder Sie entschlossen sind, schnell dorthin zu kommen:
Erfahrung im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld, idealerweise in Operations, Integration oder Messaging-Projekten
Fähigkeit, konzeptionelles Denken mit einer pragmatischen, hands-on Arbeitsweise zu verbinden
Klare Kommunikation mit technischen wie fachlichen Stakeholdern
Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme für Ergebnisse
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
Fliessend in Englisch und Deutsch
Vertrautheit mit (oder Lernbereitschaft für):
- SWIFT- oder ISO 20022-Messaging-Standards
- Zahlungsverkehr und Wertschriftenabwicklung
- moderne Infrastrukturtechnologien wie Docker, Kubernetes, Elasticsearch, SQL
- Erste Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil
Finanzinstitute wie Euronext, UBS, Nomura oder Strate vertrauen auf unsere Produkte, um Anwendungen und Nachrichtenflüsse im Zahlungs- und Wertschriftenverkehr zu integrieren, zu überwachen und zugänglich zu machen. Incentage ist seit über 20 Jahren im globalen Finanzmarkt etabliert und bekannt für hochwertige, flexible Softwareprodukte, die Kundinnen und Kunden helfen, in einem sich rasant wandelnden Umfeld die Übersicht zu behalten. Kundenzentrierung bedeutet für uns, dass Ergebnisse wichtiger sind als Prozesse und Organisation.
Mit einer 40-Stunden-Woche im Gleitzeitmodell und einem hybriden Home-Office/Präsenz-Setup bietet Incentage ein wettbewerbsfähiges Gehalt, zusätzliche Beiträge an die Pensionskasse, keine Abzüge für die UVG sowie verschiedene kleinere Goodies.
Bei Incentage glauben wir an die Stärke vielfältiger Perspektiven und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld. Zwar haben wir Qualifikationen für diese Rolle skizziert, aber wir wissen, dass kein Profil zu 100 % alle Anforderungen erfüllt. Wir ermutigen technologiebegeisterte Personen zur Bewerbung. Wenn Sie über übertragbare Fähigkeiten verfügen oder motiviert sind, dazuzulernen, möchten wir Sie kennenlernen!
Melden Sie sich gerne für weitere Informationen oder um zu besprechen, wie Ihre einzigartigen Erfahrungen zu unserem Team beitragen können. Wir freuen uns darauf, alle qualifizierten Bewerbungen zu prüfen. Senden Sie Ihre Bewerbung an Silvio Keller (silvio.keller@incentage.com) oder nehmen Sie bei Fragen Kontakt auf.


Wir suchen eine/n Projektleiter:in (Project Manager) mit Erfahrung im Banken- und Finanzmarktinfrastruktur-Umfeld oder in komplexen technischen Integrationsprojekten zur Verstärkung unseres Professional-Services-Teams im Raum Zürich.
Sie sind verantwortlich für die Planung und Lieferung von Kundenprojekten rund um Zahlungs- und Wertschriften-Messaging, Anwendungsintegration, Prozessüberwachung sowie Datentransformation/-anreicherung.
Sie koordinieren Anforderungen zwischen Kundschaft und unseren Engineering-/Consulting-Teams und stellen sicher, dass Lösungen termingerecht, im vereinbarten Umfang und in Produktionsqualität geliefert werden.
Zudem sind Sie während Rollout und früher Betriebsphase Ansprechperson für Bestandskund:innen und sorgen für eine reibungslose Übergabe in den Regelbetrieb/Support.
End-to-End-Verantwortung für Kundenprojekte übernehmen: von Scoping und Aufwandsschätzung über Implementierung, Tests und Go-Live bis zur Stabilisierung nach dem Go-Live
Fachliche und regulatorische Anforderungen in strukturierte Deliverables, Meilensteine und Verantwortlichkeiten übersetzen
Projektgovernance planen und führen: Statusmeetings, Risiko-/Issue-Tracking, Entscheidungsprotokolle, Eskalationspfade
Interne Spezialist:innen (Financial-Messaging-Consultants, Entwickler, Support) und externe Stakeholder (Banken, Zentralverwahrer/CSDs, Marktinfrastrukturen, Depotbanken) koordinieren und ausrichten
Sicherstellen, dass Deliverables den vereinbarten technischen und fachlichen Erwartungen entsprechen (Payments, Wertschriftenabwicklung, Compliance, Monitoring etc.)
Projektdokumentation für Kund:innen erstellen und pflegen (Pläne, Zeitachsen, Change Requests, Abnahmekriterien)
Kund:innen durch Go-Live und frühe Produktion begleiten bis zur Übergabe an Service Desk / Operations
Sie sind in dieser Rolle effektiv, wenn das meiste davon auf Sie zutrifft – oder Sie entschlossen sind, schnell dorthin zu kommen:
Erfahrung in der Leitung von Projekten im Banken-/Finanzdienstleistungs-/Marktinfrastruktur-Umfeld oder in technisch komplexen Integrations- bzw. Migrationsprojekten
Strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit Stakeholder zu alignen, und Komfort damit, Dinge messbar zu machen (Scope, Risiko, Aufwand, Liefertermine)
Klare und direkte Kommunikation mit Business- wie auch Technik-Ansprechpersonen
Selbstständige Arbeitsweise und Ownership, bei gleichzeitigem Gespür, wann zu eskalieren ist
Souveräner Umgang mit internationalen Stakeholdern und sicheres Auftreten vor Kund:innen
Fliessend in Englisch und Deutsch
Fundiertes Verständnis (oder starkes Interesse, es rasch aufzubauen) in:
- Zahlungsverkehr und/oder Wertschriftenabwicklung
- Financial-Messaging-Standards wie SWIFT oder ISO 20022
- modernen Infrastrukturthemen wie Docker, Kubernetes, Elasticsearch, SQL
- Formale Projektmanagement-Frameworks (z. B. PMI, IPMA, Scrum) sind ein Plus – uns sind tatsächliche Lieferergebnisse wichtiger als Zertifikate
Incentage ist ein führender Anbieter von Messaging-Lösungen für den Finanzmarkt. Internationale Finanzinstitute wie Euronext, UBS, Nomura oder Strate vertrauen auf unsere Produkte, um Anwendungen und Nachrichtenflüsse in der Zahlungs- und Wertschriftenabwicklung zu integrieren, zu überwachen und zugänglich zu machen. Incentage ist seit über 20 Jahren im globalen Finanzmarkt etabliert und bekannt für hochwertige, flexible Softwareprodukte, die Kund:innen helfen, in einem sich rasch wandelnden Umfeld die Übersicht zu behalten. Für uns bedeutet Kundenzentrierung, dass Resultate wichtiger sind als Prozesse und Organisation.
Mit einer 40-Stunden-Woche im Gleitzeitmodell und einem hybriden Home-Office/Präsenz-Setup bietet Incentage ein wettbewerbsfähiges Gehalt, zusätzliche Beiträge an die Pensionskasse, keine Abzüge für die UVG sowie diverse kleine Goodies.
Bei Incentage glauben wir an die Stärke vielfältiger Perspektiven und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld. Zwar haben wir Qualifikationen für diese Rolle skizziert, aber wir wissen, dass kein Profil zu 100 % alle Anforderungen erfüllt. Wir ermutigen technologiebegeisterte Personen zur Bewerbung. Wenn Sie über übertragbare Fähigkeiten verfügen oder motiviert sind, dazuzulernen, möchten wir Sie kennenlernen!
Melden Sie sich gerne für weitere Informationen oder um zu besprechen, wie Ihre einzigartigen Erfahrungen zu unserem Team beitragen können. Wir freuen uns darauf, alle qualifizierten Bewerbungen zu prüfen. Senden Sie Ihre Bewerbung an Silvio Keller (silvio.keller@incentage.com) oder nehmen Sie bei Fragen Kontakt auf.


Heute stehen wir an einem historischen Wendepunkt, an dem Technologie und menschlicher Ehrgeiz zusammenkommen, um das Gefüge unserer Welt neu zu definieren. Das Zeitalter der KI-Agenten ist keine ferne Zukunft mehr – es beginnt jetzt.
Um erfolgreich zu sein, braucht es das richtige Fundament: nahtlose Integration, Echtzeitdaten, Innovation in Lichtgeschwindigkeit und eine neue Form des Risikomanagements.
KI-Agenten werden denken, handeln und sich anpassen – sie automatisieren Entscheidungen und heben das menschliche Potenzial auf ein nie dagewesenes Niveau.
Doch ihre Stärke ist nur so groß wie das Fundament, auf dem sie stehen – und sie sind zu mächtig, um nicht mit Ihrem Unternehmen und Ihren Daten verbunden zu werden.
Die Innovation Acceleration Platform (IAP) von Incentage ist als Partner für KI-Agenten konzipiert – es stärkt deren Fähigkeiten und sorgt gleichzeitig für klare Leitplanken.
Die Architektur der Zukunft muss eine radikal neue Kraft in der Finanzwelt mit Wegen zur Risikokontrolle in Einklang bringen.
Obwohl der KI-Agent und IAP direkt und ohne Benutzeroberfläche kommunizieren, folgt IAP denselben Sicherheitsprinzipien, die auch für Mitarbeitende gelten – ermöglicht durch seine durchdachte Architektur.
IAP löst die heutigen Herausforderungen der Geschäftsintegration auf zukunftssichere Weise. Es ist der Motor des Fortschritts.
Es schafft eine Welt, in der Innovation nicht länger durch die Risiken und Einschränkungen von Code gebremst wird.
IAP ist dafür gemacht, mit KI-Agenten zu kommunizieren, ihnen sicheres Handeln und den Zugriff auf Daten zu ermöglichen.
Vermeiden Sie technische Altlasten mit Software, die nicht für die Zukunft gerüstet ist.
Die Zeit ist jetzt: Beginnen Sie mit IAP.

